大人提 / 大人提

勞動力發展署
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108年度
個別型 最高補助 95萬
聯合型 最高補助 190萬 

就保受僱勞工人數
滿51人以上


不適用於:未足額進用身心障礙者或未繳納差額補助費用者
分公司須以總公司名義申請
學校或工研院等具法人資格,
均可申請。

計畫核銷前須完成TTQS評核
(評核結果是否「通過/合格」不影響核銷經費)

受補助之課程範圍
1研發及創新能力
2資訊運用及技術提升能力
3提升作業系統及生產專業技能、證照認證
4經營管理、專業語文
5企業內部講師訓練、數位教材製作訓練
6共通核心職能課程[師資應由發展署共通核心職能課程師資庫中遴選]

第4大類課程,申請比例不得超過當年度核定總課程時數之10%。(但屬政府推動之政策性課程者,不在此限。)

第5大類課程、政府推動之政策性課程
1.外訓不得轉為內部訓練課程
2.不得變更課程大類執行

不予補助課程
依法規定應辦理之職業安全衛生相關課程
分署審核認定課程內容與員工工作所需技能無涉者
數位學習課程(不含遠端視訊課程)
學分班課程
派赴國外參加之訓練或講習課程
於中華民國以外地區辦理之課程


內部講師:每小時最高500元
外聘講師:每小時最高2,000元

場地費
每小時750元,每日以8小時為限。

外訓費用
(每人最多編列800元/時內為原則)
最高補助50%為限
企業內部講師及數位教材製作訓練、政策性課程,或
派訓29歲以下青年者,得提高至70%為限。
 

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